(12.03.2012)
Berlin (dpa) - Gewerkschaften und Arbeitgeber des öffentlichen Dienstes haben am Montagabend in Potsdam ihre Tarifverhandlungen vorläufig beendet. Sie sollen an diesem Dienstag (12. 00) fortgesetzt werden. Montagabend wie auch Dienstagvormittag sollen kleinere Arbeitsgruppen tagen. Die
(05.03.2012)
Verkehrte Welt in der idyllischen Schweiz: Während die Gewerkschaften mehr Urlaub fordern, lehnt ein Großteil der Arbeitnehmer offenbar diese Forderung ab. Die sogenannte "Ferieninitiative", eine Volksinitiative, fordert einen Mindesturlaub von sechs Wochen ein. Die Arbeitgeber laufen Sturm
(18.02.2012)
Grundsätzlich ist wohl den meisten Beschäftigten bekannt: Wer bei der Angabe seiner Arbeitszeiten mogelt, riskiert den Job. Aber was gehört zur Arbeitszeit? Zählt der Gang zur Toilette, ein kurzer Kaffeeklatsch oder die Geburtstagsfeier des Kollegen dazu oder können Mitarbeiter auch dafür die
(16.02.2012)
Den Krankenkassen geht es finanziell offenbar gut. Berechnungen zufolge steuern die Reserven auf über 20 Milliarden Euro zu. Angesichts der Milliardenüberschüsse in der gesetzlichen Krankenversicherung (GKV) mehren sich nun die Stimmen für eine Senkung des Kassenbeitrags. Der Unions-Fraktionsvize
(13.02.2012)
Irgendwann stellt sich für jeden die Frage, was und wo er gerne arbeiten möchte. Die Redaktion von t-online. de hat Ihnen eine Liste zusammen gestellt, welche Unternehmen die meisten Menschen beschäftigt. Auf Platz zehn: Volkswagen Der Volkswagen-Konzern, der im Moment von einem Rekord zum
Bei den Tarifverhandlungen in der baden-württembergischen Metall- und Elektroindustrie gibt es kein Entgegenkommen. Der erste Verhandlungstag in Fellbach bei Stuttgart blieb ohne Ergebnis. "Wir
Der Chef kann seinen Angestellten Freizeitausgleich von Überstunden verordnen - der Arbeitgeber darf diese nicht "bunkern" und zu einem ihm genehmen Zeitpunkt abfeiern. Damit kann der Arbeitgeber
Millionen Arbeitnehmer kennen das: Von einer vielleicht durchaus kräftigen Lohn- oder Gehaltserhöhung bleibt am Ende netto oft nicht einmal mehr die Hälfte übrig, nachdem Steuern und Abgaben
Noch länger am Schreibtisch sitzen oder in der Werkshalle schuften als üblich? Immer wieder wird in deutschen Unternehmen darüber gestritten, wann der Arbeitgeber Mehrarbeit verlangen darf und wann
Geld allein macht nicht glücklich. Wenn man die Belegschaft motivieren will, kann ein faires Lohnsystem aber viel zur guten Stimmung beitragen. Vor allem, wenn leistungsorientiert vergütet wird.
Der deutschen Rentenkasse geht es so gut wie selten - die Reserve ist auf einem hohen Milliardenbetrag angekommen. Das Weihnachtsgeld spülte noch einmal einige Euro mehr in die Schatulle. Die
Zehn große Branchen dominieren den deutschen Arbeitsmarkt. Hier finden Millionen an Bürgern eine Arbeit und erwirtschaften hunderte von Milliarden Euro. Wir verraten Ihnen welche. Auf Platz 1: Die
Mal eben während der Arbeitszeit zum Arzt gehen - das kann doch kein Problem kein, denkt sich mancher Mitarbeiter - und wundert sich, wenn es Ärger mit dem Chef gibt. Und auch das Thema "Vollzeit
Der Aufschwung ist da, Arbeitsmarktexperten sprechen sogar von einem "Jobwunder" - das führt auch dazu, dass mancher Arbeitnehmer das Unternehmen wechselt, um ein reizvolles neues Jobangebot
Mainz (dpa) - Verletzt ein Mitarbeiter seine Pflicht zur Verschwiegenheit, kann er sofort entlassen werden. Das geht aus einem Urteil des Landesarbeitsgerichts Rheinland-Pfalz in Mainz hervor. Nach
Postbank-Kunden müssen sich auf massive Einschnitte im Service einstellen - denn es wird bundesweit gestreikt. Dazu hat die Gewerkschaft Ver. di die rund 22. 000 Beschäftigten aufgerufen. Die
Eine Gesetzeslücke macht es möglich: Amazon beschäftigt nach Informationen des "Spiegel" Tausende Arbeitslose, die zuvor eine sogenannte "Maßnahme zur Aktivierung und berufliche Eingliederung"
Wer im Job die Finger nicht vom Eigentum des Chefs lässt, riskiert grundsätzlich den Job. Nach dem bekannten "Emmely"-Urteil des Bundesarbeitsgerichts (BAG) entscheiden deutsche Arbeitsrichter
Berlin (dpa) - Bundeskanzlerin Angela Merkel lehnt die Vorschläge der EU-Kommission zur Einführung gemeinsamer europäischer Staatsanleihen ab. Ohne auf den Vorstoß von EU-Kommissionspräsident José
Berlin (dpa) - Die Spitzen von Wirtschaft und Politik kommen heute beim Deutschen Arbeitgebertag in Berlin zusammen. Hauptredner sind EU-Währungskommissar Olli Rehn, Bundesbank-Präsident Jens
Firmen dürfen ihren Mitarbeitern den Lohn sperren, wenn diese sich nicht vom Betriebsarzt untersuchen lassen möchten. Wie das Frankfurter Arbeitsgericht jetzt entschied, kann die Firma demnach
Berlin (dpa) - Das Bundeskabinett hat die Senkung des Beitragssatzes in der Rentenversicherung von 19, 9 auf 19, 6 Prozent beschlossen. Die Ermäßigung soll Anfang 2012 wirksam werden und
Das Bundeskabinett hat die Senkung des Beitragssatzes in der Rentenversicherung von 19, 9 auf 19, 6 Prozent beschlossen. Die Ermäßigung soll Anfang 2012 wirksam werden und Arbeitnehmern und
Es ist noch gar nicht so lange her, da schrieb ich, ich könne meine eigene Gebetsmühle mitunter nicht mehr hören. Was ich, wie ich soeben feststelle, mitunter noch weniger hören kann, ist die
Berlin (dpa) - Die Wirtschaft wehrt sich gegen Pläne der CDU für eine flächendeckende Lohnuntergrenze. "Regelungen der Tarifpartner müssen auch weiterhin Vorrang gegenüber jeder rein staatlichen
Der von der CDU-Spitze angestrebte Mindestlohn stößt bei Arbeitgebern und beim Wirtschaftsflügel der Union auf Kritik. Arbeitgeberpräsident Dieter Hundt nennt die Pläne schwer nachvollziehbar.
Sie haben in diesem Jahr erstmals kein Weihnachtsgeld bekommen? Dann könnte sich ein Blick in Ihren Arbeitsvertrag lohnen. Denn mit einem aktuellen Urteil hat das Bundesarbeitsgericht (BAG) in Erfurt
Weihnachten steht vor der Tür und zahlreiche Arbeitnehmer hoffen auf ein sattes Extra auf ihrem Konto. Denn die ausstehende Sonderzahlung mag so manche Kasse kräftig aufbessern. Doch aufgepasst –
Geld motiviert Angestellte nur kurzzeitig, das zeigen die Erfahrung der vergangenen Jahre und zahlreiche Studien. Doch warum muss der Chef festlegen, wie viel am Ende des Monats überwiesen wird? In
Unter den 50 beliebtesten Arbeitgebern weltweit sind neun deutsche Unternehmen. Das ergab die diesjährige Befragung von 160. 000 Berufseinsteigern rund um den Globus durch den Universum. An der
Amerikanische Unternehmen beschäftigen in Deutschland hunderttausende Menschen. Spitzenreiter ist laut einer neuen Erhebung die Fast-Food-Kette McDonald's. Die zehn größten amerikanischen
40, 50 und noch mehr Stunden in der Woche am Schreibtisch oder in der Werkhalle: Überstunden sind bei vielen Angestellten an der Tagesordnung. Doch wie viel ist erlaubt, wann muss der Chef
Dass ihr Arbeitgeber familienfeindlich sei, behaupten nur wenige. Aber jeder vierte Arbeitnehmer hat den Eindruck, bei ihm im Betrieb werde Familie als Privatsache betrachtet. Und vor allem viele
Ob ein Umzug, eine Hochzeit, ein Arztbesuch oder ein Behördengang ins Haus steht - immer wieder verlangen Mitarbeiter Sonderurlaub. Aber wann muss der Chef den überhaupt genehmigen? Und auf wie
Berlin (dpa) - Arbeitgeberpräsident Dieter Hundt hat die Koalition aufgefordert, die Pflegereform ohne Mehrkosten durchzuführen. Durch Umschichtungen sei es möglich, Demenzerkrankungen stärker als
Lässt ein Arbeitgeber einen Mitarbeiter bespitzeln, kann er nicht davon ausgehen, dass er von dem Angestellten die Detektivkosten ersetzt bekommt. Das hat das Landesarbeitsgericht Hamm (Az. : 4 Sa
"Chef, ich will mehr Geld!" - welcher Mitarbeiter wäre mit dem Satz nicht schon einmal gern ins Büro des Arbeitgebers gestürmt. Ganz so einfach ist es aber nicht, mehr Gehalt durchzusetzen. Wer
Wirtschaftsspionage - ein Schreckgespenst für viele Firmen. Um Produkte oder Know-how zu schützen, greift manches Unternehmen zu harten Maßnahmen. Der Militärzulieferer Autoflug in Relllingen
Arbeitgeber und Gewerkschaften wollen Ein-Euro-Jobs stärker eindämmen als bisher geplant. Das wird in Stellungnahmen an Bundesarbeitsministerin Ursula von der Leyen (CDU) deutlich. "Das
Dauernd zu spät im Büro, lästern über Kollegen? Da zeigt der Arbeitgeber seinem Mitarbeiter schnell die Gelbe Karte - und mahnt ihn ab. Eine Warnung, die man ernst nehmen sollte. Denn im
Die Bundesregierung hat das umstrittene Projekt zum Speichern der Einkommensdaten von Millionen deutschen Arbeitnehmern beerdigt. Das Bundeswirtschaftsministerium und das Arbeitsministerium einigten
Berlin (dpa) - Kindertagesstätten sollen nach dem Willen des Arbeitgeberverbandes BDA zu Bildungseinrichtungen werden. Gute Bildungssysteme zeichneten sich dadurch aus, dass die Förderung der Kinder
Wer Anekdoten aus dem täglichen Arbeitsleben in Buchform der Öffentlichkeit preisgibt, kann sich damit ziemlichen Ärger mit dem Chef einhandeln. Das Landesarbeitsgericht (LAG) in Hamm hat jetzt den
Auch wenn es oft nicht so scheint: Chefs sind auch nur Menschen - und pflegen ihre Marotten. Der eine verbreitet permanent Hektik, der andere scheut vor Verantwortung zurück, für den dritten sind
Bei der Bewerbung oder beim Jobstart nicht die Wahrheit sagen - das kann schnell den Arbeitsplatz kosten. Solche Schwindeleien können den Arbeitgeber nämlich dazu berechtigen, den unehrlichen
Ob angehende Wirtschaftswissenschaftler oder Ingenieure: Absolventen in Europa würden am liebsten bei Google arbeiten. Das ist das Ergebnis der diesjährigen Umfrage des Berliner Trendence Instituts
Weil Deutschland die Fachkräfte fehlen, werben Arbeitgeber um ausländische Arbeitnehmer. Aussagen der Bundeskanzlerin dürften der Wirtschaft sauer aufstoßen. Sie will eine bessere Bezahlung, um
Die Firma zieht um - und was passiert mit den Mitarbeitern? Deren gesetzlicher Kündigungsschutz gilt beim Verkauf eines Betriebs auch, wenn die Arbeitsplätze ins Ausland verlagert werden. Der
Unternehmen in Deutschland gehören zu den Spitzen-Arbeitgebern in Europa. Das ist das Ergebnis eines Rankings des Great-Place-to-Work-Instituts in Baden bei Wien. Deutschland stellt mit 27
Die Jobchancen in Deutschland haben sich verbessert. International sieht es dagegen anders aus: Der Berufsstart ist derzeit in Europa nicht überall leicht zu meistern. Die Vorlieben für Arbeitgeber
Gute Mitarbeiter finden und halten - in Zeiten zunehmenden Fachkräftemangels müssen sich Unternehmen dazu schon etwas einfallen lassen. Um als Arbeitgeber attraktiv zu sein, bieten daher zahlreiche
Nicht nur Autohersteller überweisen ihren Mitarbeitern freiwillig zusätzliches Geld. Im Aufschwung werden viele Konzerne hierzulande großzügig. Ein Überblick über Sonderzahlungen großer deutscher
Körperlich oder verbal bedrängt durch den Chef oder Kollegen - diese Situation scheinen Frauen in deutschen Unternehmen viel öfter erleiden zu müssen als gedacht. Christine Lüders, Leiterin der
Der Wechsel von einer Vollzeit- auf eine Teilzeitstelle ist für viele Beschäftigte die perfekte Lösung, um Familie und Beruf unter einen Hut zu bringen. Die Bedingungen dafür sind im Gesetz zur
Die deutschen Arbeitgeber glauben an das Wirtschaftswachstum : Laut Arbeitgeber-Präsident Dieter Hundt bleibt Deutschland der starke Aufschwung erhalten. Es spreche vieles dafür, dass Deutschland
